၆။ တာဝန်မှယာယီရပ်ဆိုင်းထားသည့် ဝန်ထမ်း၏ စားစရိတ်ထောက်ပံ့ကြေးခံစားခွင့်ပြုရန်ကိစ္စ
၆။ တာဝန်မှယာယီရပ်ဆိုင်းထားသည့် ဝန်ထမ်း၏ စားစရိတ်ထောက်ပံ့ကြေးခံစားခွင့်ပြုရန်ကိစ္စ
သက်ဆိုင်ရာဌာနအနေဖြင့် ဝန်ထမ်းအား ၂၀၁၃ ခုနှစ်၊ အဂတိ လိုက်စားမှုတိုက်ဖျက်ရေး ဥပဒေ၊ ပုဒ်မ ၅၆ အရ တရားစွဲဆိုခဲ့သည့်အတွက် နိုင်ငံ့ဝန်ထမ်း နည်းဥပဒေများ၊ နည်းဥပဒေ ၁၇၃၊ နည်းဥပဒေခွဲ (က) ပါပြဋ္ဌာန်းချက်အရ တာဝန်မှယာယီ ရပ်ဆိုင်းထားခြင်းဖြစ်သဖြင့် နည်းဥပဒေ ၁၇၆၊ နည်းဥပဒေခွဲ (စ) ပါပြဋ္ဌာန်းချက်နှင့် နည်းဥပဒေ ၂၃၁ တို့ပါ ပြဋ္ဌာန်းချက်များအရ အငြိမ်းစားယူခွင့်ပြုနိုင်မည် မဟုတ်သည့်အတွက် နည်းဥပဒေ ၆၆ ပါပြဋ္ဌာန်းချက်နှင့်အညီ တာဝန်မှ ယာယီရပ်ဆိုင်းထားသည့်ကာလအတွင်း စားစရိတ်ထောက်ပံ့ကြေးကို ခံစားခွင့်ပြုရမည် ဖြစ်ပါသည်။ ဝန်ထမ်းအား ၂၀၁၃ ခုနှစ်၊ အဂတိလိုက်စားမှုတိုက်ဖျက်ရေး ဥပဒေ ပုဒ်မ ၅၆ အရ တရားစွဲဆိုထား သည့်အမှုကိစ္စနှင့်စပ်လျဉ်း၍ တရားရုံးမှ အပြီးသတ်အမိန့်ချမှတ်သည့် နေ့ရက်မတိုင်မီအထိ နိုင်ငံ့ဝန်ထမ်းနည်းဥပဒေများ၊ နည်းဥပဒေ ၆၆၊ နည်းဥပဒေခွဲ (ခ) ပါ ပျမ်းမျှလစာနှုန်း၏ ကို စားစရိတ် ထောက်ပံ့ကြေးအဖြစ် ခံစားခွင့် ပြုရမည်ဖြစ်ပါသည်။