၁၁။ ဝန်ထမ်းသည် လျော်ကြေးပင်စင်ရရှိခဲ့ပြီးမှ တာဝန်ပြန်လည်ထမ်းဆောင်ရာတွင် ယင်း၏ ယခင်ဆောင်ရွက်ခဲ့သည့်လုပ်သက်များကို ပင်စင်အလို့ငှာ အမှုထမ်းသက်ကို ပေါင်းစပ်ထည့်သွင်း တွက်ချက်နိုင်ရေးအတွက် မည်သို့ဆောင်ရွက်ရမည်နည်း။
နည်းဥပဒေ ၂၃၈ အရ လျော်ကြေးပင်စင်ရရှိသည့်ဝန်ထမ်းတစ်ဦးသည် လျော်ကြေး ပင်စင် လစာများ ထုတ်ယူခံစားပြီး ပြတ်တောက်ကာလရှိပြီးမှ တာဝန်ပြန်လည်ထမ်းဆောင်ရာတွင် ယင်း ထမ်းဆောင်ခဲ့သည့်နေ့မှစ၍ ပင်စင်လစာထုတ်ယူခြင်းကိုရပ်ဆိုင်းခဲ့လျှင် ယခင်လုပ်သက်ကို ပေါင်းစပ် ထည့်သွင်းတွက်ချက်ရမည်။
EN 
MY